Pregled svih novosti

    • 03. 12. 2020.

      Direktiva o upućivanju radnika u okviru pružanja usluga primjenjiva je na transnacionalno pružanje usluga u sektoru cestovnog prijevoza

      Priopćenje za medije Suda Europske unije

      Presuda u predmetu C-815/18 Federatie Nederlandse Vakbeweging/Van den Bosch Transporten B.V. i dr.

      Radnici iz Njemačke i Mađarske obavljali su posao vozača u okviru ugovora o zakupu vozila koji su se odnosili na međunarodni prijevoz i koji su sklopljeni između prijevoznika sa sjedištem u Erpu (Nizozemska), društva Van den Bosch Transporten BV, i dvaju sestrinskih društava, osnovanih u skladu s njemačkim pravom i u skladu s mađarskim pravom, koja pripadaju istom koncernu, a s kojima su vozači bili povezani.

      Čitaj dalje

    • 30. 11. 2020.

      Izmjene Ovršnog zakona stupile na snagu

      NHS – Zakon o izmjenama i dopunama Ovršnog zakona kojega je Hrvatski sabor usvojio po hitnom postupku i koji je objavljen u Narodnim novinama broj 131, stupio je na snagu. Zakonom se između ostaloga proširuje opseg primanja koja su izuzeta od ovrhe. Člankom 12. Zakona o izmjenama i dopunama Ovršnog zakona dopunjuje se članak 172. te se od ovrhe izuzimaju sljedeća primanja (zatamnjeni tekst se odnosi na izmjene koje su stupile na snagu 28. studenoga 2020. godine):

      Čitaj dalje

    • 27. 11. 2020.

      Hrvatsko gospodarstvo u trećem kvartalu palo 10 posto

      (N1) Hrvatsko gospodarstvo palo je u trećem tromjesečju 10 posto u odnosu na isto lanjsko razdoblje, što je ponajviše posljedica pada osobne potrošnje, no pad je manji u odnosu na rekordnih 15 posto u prethodnom kvartalu.

      Državni zavod za statistiku (DZS) objavio je u petak prvu procjenu prema kojoj je bruto domaći proizvod (BDP) u proteklom kvartalu pao 10 posto na godišnjoj razini.

      Čitaj dalje

    • 25. 11. 2020.

      Akcijski plan za rodnu ravnopravnost – prava žena i djevojčica okosnica su globalnog oporavka za rodno ravnopravno društvo

      Priopćenje Europske komisije

      Europska komisija i Visoki predstavnik Unije za vanjske poslove i sigurnosnu politiku danas su iznijeli ambiciozne planove za promicanje rodne ravnopravnosti i osnaživanja žena u okviru svih vanjskih djelovanja Europske unije.

      Iako je ostvaren znatan, ali neujednačen napredak u promicanju prava žena i djevojčica, nijedna zemlja u svijetu nije na dobrom putu da postigne rodnu ravnopravnost i osnaži sve žene i djevojčice do 2030.

      Čitaj dalje

    • 25. 11. 2020.

      Zaštita žena od on-line uznemiravanja

      ETUC/NHS -Povodom Međunarodnog dana borbe protiv nasilja nad ženama, Europska konfederacija sindikata poziva na dodatnu zaštitu žena protiv on line uznemiravanja

      Zakonodavstvo protiv uznemiravanja na radnom mjestu mora biti dopunjeno na način da zaštiti žene koje rade od kuće protiv online zlouporaba putem tehnika nadzora koje koriste poslodavci.

      Čitaj dalje

    • 24. 11. 2020.

      "Jednaka prava - jednake plaće - jednake mirovine"

      (HRT) Završna konferencija projekta EU-a "Jednaka prava - jednake plaće - jednake mirovine" upozorila je, kako bi se smanjio rizik od siromaštva za žene, na društveni problem jaza u plaćama i mirovinama između muškaraca i žena koji u Hrvatskoj iznosi 12,74 posto.

      Prema dostupnim podacima Državnog zavoda za statistiku o prosječnim bruto plaćama zaposlenih u pravnim osobama u 2018. godini, muškarci u Hrvatskoj prosječno mjesečno zarađuju 8837 kuna, a žene 7711 kuna.

      Čitaj dalje

    • 23. 11. 2020.

      30 godina Hrvatskog sindikata šumarstva

      (HSŠ) Na današnji dan prije 30 godina, 22. studenog 1990. godine, osnovan je Hrvatski sindikat šumarstva. Tijekom proteklih 30 godina zajedno smo prošli kroz brojne probleme, ispratili mnoge članove, slavili zajedničke uspjehe i tugovali zbog neizbježnih gubitaka.

      U ovom turbulentnom razdoblju u kome smo svi usredotočeni na pandemiju bolesti Covid-19 i uvjete u kojima živimo i radimo, ni rođendani se ne obilježavaju na uobičajeni način, ali ne bi trebali proći neopaženo.

      Čitaj dalje

    • 21. 11. 2020.

      Rado Hrvat radi od kuće, ali ne želi da mu se ‘šefuje‘ u njegovom domu, i to izvan radnog vremena

      Tri četvrtine Europljana želi nakon pandemije nastaviti raditi od kuće. No sve su glasniji zahtjevi da se zakonom regulira – što je posao, a što privatnost i gdje je granica između poslodavčeva ureda

      GLOBUS

      Prije pandemije u Hrvatskoj je samo 1,9 posto zaposlenika radilo od doma. Sad ih tako radi više od trećine

      Piše: Boris Orešić

      (Jutarnji.hr) Pandemija covida-19 ima veliki i transformativni učinak na tržište rada. Prema svim predviđanjima i mom dubokom uvjerenju – rad od kuće bi mogao biti jedna od trajnih promjena koje će izazvati pandemija i zato i poslodavci i radnici moraju razumjeti odrednice produktivnosti i subjektivne dobrobiti rada od kuće - kaže prof. dr. sc. Zvonimir Galić, profesor na Katedri za psihologiju rada Odsjeka za psihologiju zagrebačkog Filozofskog fakulteta koji je proveo veliko istraživanje o psihološkim i društvenim aspektima rada od kuće, zajedno s kolegama sa zagrebačkog Ekonomskog fakulteta i iz Prizme – centra za poslovnu inteligenciju.

      Čitaj dalje

    • 20. 11. 2020.

      Prosječna plaća u RH za mjesec rujan


      DZS/NHS - Prosječna mjesečna isplaćena neto plaća po zaposlenome u pravnim osobama Republike Hrvatske za rujan 2020. godine iznosila je 6 747 kuna, što je nominalno više za 0,4%, a realno niže za 0,4% u odnosu na kolovoz 2020. godine, dok je prosječna mjesečna bruto plaća po zaposlenome u pravnim osobama RH za rujan 2020. godine iznosila 9 179 kuna, što je nominalno niže za 0,1%, a realno za 0,9% u odnosu na kolovoz 2020. godine, izvijestio je danas Državni zavod za statistiku.

      Čitaj dalje

    • 18. 11. 2020.

      Europska komisija objavila izvješće o ekonomiji, detaljno analizirali Hrvatsku

      (INDEX.HR) HRVATSKA je ušla u koronakrizu sa slabostima povezanim s državnim i privatnim sektorom te vanjskim dugom u kontekstu niskog potencijala rasta pa je EK ponovno u srijedu preporučila da se napravi detaljna analiza radi procjene makroekonomskih neravnoteža.

      Čitaj dalje

    • 17. 11. 2020.

      ČETIRI OD PET OTPUŠTENIH RADILO JE NA ODREĐENO. U HRVATSKOJ JE TAKVIH 30.000


      PODACI EUROSTATA

      Podaci Eurostata pokazuju da je u drugom tromjesečju ove godine u Europskoj uniji bez posla ostalo 2,3 milijuna ljudi koji nisu bili stalno zaposleni

      Piše: Marina Klepo

      (Novac.hr) Iako se među zemljama EU Hrvatska ističe po velikom broju prekarnih radnika, tijekom koronakrize nisu bili tako snažno izloženi otpuštanju kao u nekim drugim zemljama.

      Čitaj dalje

    • 13. 11. 2020.

      Povećanje osnovice i isplata božićnice!

      (SDLSN) Od 1. siječnja 2021. ide četiri postotno povećanje osnovice za obračun plaće službenicima i namještenicima u državnim i javnim službama, te će od toga datuma iznositi 6.044,51 kunu. Službenicima i namještenicima bit će isplaćena i božićnica za 2020. u iznosu 1.500 kuna.

      Čitaj dalje

    • 12. 11. 2020.

      Najavljen drugi sastanak pregovaračkih odbora Vlade i sindikata državnih i javnih službi

      (SDLSN) Iz Ministarstva rada, mirovinskog sustava, obitelji i socijalne politike stigao je poziv na drugi sastanak pregovaračkih odbora Vlade Republike Hrvatske i sindikata državnih i javnih službi za pregovore o sklapanju dodatka Kolektivnom ugovoru za državne službenike i namještenike, te dodatka Temeljnom kolektivnom ugovoru za službenike i namještenike u javnim službama. Kako se najavljuje, Vlada će na tome sastanku predstaviti svoje prijedloge dodataka.

      Čitaj dalje

    • 12. 11. 2020.

      Velika njemačka banka predlaže dodatno oporezivanje ljudi koji rade od kuće

      Autor: Poslovni.hr

      Mjeru opravdavaju time da je to jedino pošteno, jer oni koji rade od kuće štede novac i ne plaćaju u sustav kao oni koji izlaze iz kuće da bi otišli na posao.

      Ekonomisti u Deutsche Banku predlažu porez od 5 posto na plaću radnika koji odluče raditi od kuće.

      Čitaj dalje

    • 12. 11. 2020.

      Bez obzira na sve: U Njemačkoj 90 posto zaposlenih s kolektivnim ugovorima prima božićnicu

      OKO 2660 EURA BRUTO

      U Njemačkoj je u poduzećima i ustanovama koje se drže kolektivnog ugovora zaposleno 47 posto zaposlenih

      (RTL.HR) Gotovo 90 posto zaposlenih u Njemačkoj s kolektivnim ugovorima primit će ove godine božićnicu koja u prosjeku iznosi oko 2660 eura bruto, priopćio je u srijedu Državni zavod za statistiku iz Wiesbadena.

      Čitaj dalje

    • 11. 11. 2020.

      Objavljen popis poslodavaca koji su dobili potporu za srpanj i kolovoz 2020. godine

      NHS – Na mrežnim stranicama Hrvatskog zavoda za zapošljavanje (HZZ) objavljen je popis poslodavaca i ukupni iznos potpore koji im je isplaćen iz sredstava poreznih obveznika za mjesece srpanj i kolovoz 2020. godine, a sve u sklopu provođenja mjera potpore za očuvanje radnih mjesta.

      Čitaj dalje

    • 09. 11. 2020.

      Europski tjedan vještina stečenih u strukovnom obrazovanju i osposobljavanju: „Strukovno obrazovanje i osposobljavanje za zelenu i digitalnu tranziciju”

      Priopćenje Europske komisije

      Europski tjedan vještina stečenih u strukovnom obrazovanju i osposobljavanju 2020. održat će se u digitalnom obliku od 9. do 13. studenoga 2020. Organizira ga Europska komisija u partnerstvu s njemačkim Saveznim ministarstvom obrazovanja i istraživanja u okviru njemačkog predsjedništva Vijeća EU-a. Ovo peto izdanje potiče ljude svih dobnih skupina da otkriju svoje talente i razviju vještine u skladu s potrebama tržišta rada putem strukovnog obrazovanja i osposobljavanja, važnog sektora gospodarskog i socijalnog oporavka u kontekstu pandemije bolesti COVID-19.

      Čitaj dalje

    • 08. 11. 2020.

      Kako ćete proći u novoj poreznoj reformi? Nekome ništa, a nekome 1800 kuna

      POREZNA REFORMA

      Adriano Milovan

      (INDEX.HR) VLADA je u sabor uputila novi prijedlog izmjena u poreznom sustavu koje bi građanima u džepovima trebale ostaviti nešto više novca nego što je to slučaj sada. No prijedlog Banskih dvora već je naišao na žestoke kritike, kako oporbe tako i sindikalaca, ali i poslodavaca.

      Čitaj dalje

    • 06. 11. 2020.

      Čak 34 posto starijih u riziku siromaštva: Mirovinski sustav muče tri ključna problema

      Autor: Poslovni.hr/Hina

      S imovinom čija vrijednost trenutno nadmašuje 120 milijardi kuna mirovinski fondovi mogu i nadalje pružati pomoć gospodarstvu, pa tako i u kontekstu potencijalnih privatizacija i razvoja tržišta kapitala, rekao je Žigman.

      Nepovoljan omjer između zaposlenih i umirovljenika, produljenje prosječnog životnog vijeka građana te nizak iznos mirovina najveći su izazovi s kojima se suočava hrvatski mirovinski sustav,istaknuto je u petak na međunarodnoj konferenciji o stanju i perspektivama mirovinskih reformi.

      Čitaj dalje

    • 05. 11. 2020.

      Krešimir Sever: Novac iz EU treba iskoristiti za restrukturiranje gospodarstva

      HRVATSKI SWOT

      Goran Litvan

      (LIDER) Prvi čovjek Nezavisnih hrvatskih sindikata u dobrom dijelu svoje SWOT analize izašao je iz uskih sindikalnih okvira zastupnika radničke klase. Klasična prava radnika ostala su u drugom planu, a Sever posebno inzistira na okretanju Hrvatske inovacijama, ulaganjima u istraživanje i razvoj, boji se slabog i sporog tehnološkog napretka i tehnološke zaostalosti.

      Čitaj dalje

    • 05. 11. 2020.

      Plenković iznio glavne ciljeve Vlade, a HUP mu poručio: 'Nema nikakvog rasta bez reformi'

      RAD VLADE

      AUTOR Božena Matijević

      Plenković podnio izvješće o radu Vlade i naveo buduće prioritete

      (VEČERNJI LIST) – Da u protekle tri godine nismo povećavali plaće, mirovine i naknade, građanima bi danas bilo financijski puno teže. Da nismo smanjivali porezno opterećenje, još veći broj građana i poduzeća puno bi teže izdržavao teret pritiska ove krize. Da nismo povećali zaposlenost i očuvali radna mjesta, danas bi brojni građani bili socijalno ugroženi.

      Čitaj dalje

    • 04. 11. 2020.

      Sindikati objavili svoj prijedlog direktive o jednakoj plaći u znak prosvjeda zbog odugovlačenja Komisije


      ETUC / NHS - Europska konfederacija sindikata (ETUC) poduzela je neuobičajen korak objavivši svoj prijedlog direktive o transparentnosti plaća u znak prosvjeda zbog kašnjenja Komisije s objavom zakona koji je prvotno trebao biti objavljen danas - na Europski dan jednakih plaća.

      Čitaj dalje

    • 04. 11. 2020.

      Hrvatska pošta odustaje od dvosmjenskog rada

      HSP/NHS – Hrvatski sindikat pošte (HSP) danas je svojima članovima i svim radnicima u Hrvatskoj pošti d.d. uputio priopćenje u kojemu ih izvještava kako se odustaje od dvosmjenskog rada poštara i produženog rada operatera. Rezultat je to upornog rada HSP-a uz potporu NHS-a koji pokazuje važnost sindikalnog organiziranja, zajedništva i solidarnosti.

      U nastavku prenosimo tekst priopćenja HSP-a:

      Čitaj dalje

    • 03. 11. 2020.

      Traže se odgovori čelnika tijela državne uprave o situaciji u sustavu

      (sdlsn.hr) U uvjetima rekordnih novih slučajeva zaraze virusom SARS-CoV-2, te posljedične zabrinutosti naših članova, zaposlenih u tijelima državne uprave i drugim državnim tijelima, SDLSN je, pozivajući se na Zakona o pravu na pristup informacijama, od predsjednika Vlade Andreja Plenkovića i ministra pravosuđa i uprave Ivana Malenice zatražio odgovore o zabilježenim slučajevima zaraženih među službenicima i namještenicima, kao i onih koji su u samoizolaciji, organiziranosti rada od kuće, te o mjerama za sprječavanje širenja epidemije.

      Čitaj dalje

    • 02. 11. 2020.

      Kako se krši Zakon o radu u Hrvatskoj pošti?

      HSP/NHS – Zbog događanja u Hrvatskoj pošti vezano za radno vrijeme Hrvatski sindikat pošte uputio je dopis predsjedniku Uprave koji prenosimo u cijelosti:

      Poštovani g. predsjedniče,

      dana 28. listopada 2020. Poslodavac je svim radničkim vijećima, koja djeluju u Hrvatskoj pošti, dostavio na savjetovanje podatke o namjeri uvođenja novih radnih vremena i novog rasporeda radnog vremena u Divizijama pošte i mreže, a koja se, prema obrazloženju poslodavca, uvode „zbog potreba procesa rada i Koronavirusa“.

      Čitaj dalje