-
-
Novosti iz EGSO-a
NHS – Europski gospodarski i socijalni odbor (EGSO) svaki mjesec objavljuje EESC Info – sažetak događanja u proteklih mjesec dana. Na poveznici u nastavku možete pogledati informacije za ožujak.
Europski gospodarski i socijalni odbor (EGSO) savjetodavno je tijelo Europske unije, osnovano još Rimskim ugovorom kojim je 1958. uspostavljena Europska ekonomska zajednica (EEZ). Taj Odbor na europskoj razini zastupa interese različitih gospodarskih i socijalnih interesnih skupina iz 27 zemalja članica EU i smatra se mostom između institucija EU-a i civilnog društva. EGSO savjetuje Europsku komisiju, Vijeće EU-a te Europski parlament u zakonodavnom postupku u određenim područjima nadležnosti EU-a. -
Priopćenje Suda Europske unije
Kada je radnik s istim poslodavcem sklopio više ugovora o radu, najkraće trajanje dnevnog odmora primjenjuje se na sve te ugovore zajedno, a ne na svaki od ugovora zasebno
Academia de Studii Economice din București (ASE) (Akademija ekonomskih studija u Bukureštu, Rumunjska) primila je bespovratna financijska sredstva Unije koja su joj rumunjska tijela dodijelila za provedbu sektorskog operativnog programa (vidi pod 1) razvoja ljudskih potencijala naziva „Uspješnost i izvrsnost u poslijedoktorskom istraživanju u području ekonomskih znanosti u Rumunjskoj”. -
Potpisan novi kolektivni ugovor u Raiffeisenbank Austria d.d.
SBF SP RBAS - Sindikat i Uprava RBA d.d. potpisali su 22.2.2021. g. novi Kolektivni ugovor koji je obogaćen brojnim poboljšanjima i novostima koje će zasigurno povećati zadovoljstvo svih djelatnika RBA i Grupe.
Pregovori su bili uspješni. Prije svega se želimo zahvaliti našim članovima, koji svojim članstvom Sindikatu daju podršku i time osiguravaju osnovni cilj Sindikata – a to je mogućnost pregovaranja i sklapanje Kolektivnog ugovora. -
Europska radnička vijeća - kako koristiti informacije dobivene od središnje uprave?
NHS - Nezavisni hrvatski sindikati sudjeluju u projektu pod nazivom "Europska radnička vijeća- ispravno postupanje s financijskim informacijama ključ za produktivnu komunikaciju i pregovore", sufinanciran sredstvima Europske unije, a čiji je nositelj poljska nacionalna sindikalna središnjica NSZZ Solidarnosc, a u kojemu su sudjelovali i radnici i sindikalni stručnjaci iz Poljske, Italije, Španjolske, Bugarske , Rumunjske i Sjeverne Makedonije. U nastavku prenosimo kratak tekst o tome kako koristiti informacije dobivene od središnje uprave.
-
ETUC - Strategija za prilagodbu klimatskim promjenama ne uspijeva zaštititi radnike
ETUC/NHS - Europska komisija objavila je jučer svoju novu Strategiju za prilagodbu namijenjenu povećanju otpornosti EU-a na posljedice klimatskih promjena.
Iako Europska konfederacija sindikata (ETUC) snažno pozdravlja ideju o razvoju nove Strategije za prilagodbu EU, sa žaljenjem vidimo da ona koju je danas predložila Komisija ne uspijeva zaštititi europske radnike od posljedica klimatskih promjena. -
Međunarodna sindikalna pomoć stradalima u potresu
Zagreb, 24. veljače 2021. - U međunarodnoj akciji koju su pokrenuli Savez samostalnih sindikata Hrvatske, Nezavisni hrvatski sindikati i Matica hrvatskih sindikata 30. prosinca 2020., dan nakon razornog potresa koji je pogodio Sisačko-moslavačku županiju, prikupljeno je ukupno 453.290,81 kuna namijenjenih za pomoć stradalima u potresu.
Ovoj akciji odazvali su se brojni sindikati iz Europe, s lokalne, regionalne, nacionalne i granske razine, kao i europska i međunarodna granska i krovna sindikalna udruženja, ali i brojni pojedinci. -
Svjetski dan socijalne pravde
NHS - Nezavisni hrvatski sindikati uputili su priopćenje povodom Svjetskog dana socijalne pravde koje možete pročitati u nastavku:
U svijetu bremenitom raznim podjelama, primjerice na razvijene i nerazvijene, bogate i siromašne, Opća skupština Ujedinjenih naroda je, u potrebi za dosezanjem što više razine socijalne pravde, 2007. godine donijela Rezoluciju kojom se utemeljuje Svjetski dan socijalne pravde i koji će se obilježavati 20. veljače svake godine.
Tada je naglašeno kako je socijalna pravda moguća samo u društvima u kojima se poštuju temeljne slobode i sva ljudska prava. Od tada je prošlo 14 godina, a da se, unatoč pojedinačnim pomacima i civilizacijskom napretku, zapravo na tom području ne može govoriti o nekom značajnijem poboljšanju. -
22. rođendan NHS-a
NHS – Na današnji dan, prije točno 22 godine, osnovani su Nezavisni hrvatski sindikati.
Čestitke svima koji danas čine Nezavisne hrvatske sindikate i zahvala svima koji nas u našem radu podupiru, sudjeluju u aktivnostima, daju svoj doprinos, a sve s ciljem poboljšanja radnih uvjeta članova sindikata. -
Održan 1. sastanak Radne skupine za preispitivanje modela obiteljske mirovine
NHS - U četvrtak, 18. veljače 2021. godine, putem on line platforme održan je 1. sastanak Radne skupine za preispitivanje modela obiteljske mirovine, koju čine predstavnici tijela državne uprave, visokoškolskih institucija, predstavnika umirovljenika, udruga poslodavaca i sindikata i drugih javnih tijela.
U radnoj skupini su zastupljene sve sindikalne središnjice, a u ime Nezavisnih hrvatskih sindikata članica radne skupine je Ana Kranjac Jularić, viša pravna savjetnica u NHS-u. -
EGSO objavio dobitnike nagrade za građansku solidarnost
EGSO/NHS - 23 projekta iz EU-a i Velike Britanije dobila su nagradu za izuzetan doprinos u borbi protiv COVID-19 i njegovih katastrofalnih posljedica. Europski gospodarski i socijalni odbor (EGSO) objavio je imena dobitnika svoje Nagrade za građansku solidarnost, koji je pokrenut u 2020. godini na temu „Civilno društvo protiv COVID-19”.
Na virtualnoj svečanosti dodjele nagrada održanoj 15. veljače, EGSO je nagradio 23 organizacije civilnog društva, pojedince i privatne tvrtke čiji su se projekti istaknuli kao primjeri izvanredne solidarnosti tijekom pandemije COVID-19. Svaki pobjednik dobio je nagradu u vrijednosti od 10 000 EUR. -
24 milijuna radnika dobilo bi povećanje plaća temeljem EU direktive
ETUC/NHS - Više od 24 milijuna radnika koji primaju niske place u EU dobiti će nužno potrebno povećanje place ukoliko se prihvate sindikalni prijedlozi izmjena prijedloga EU Direktive o primjernim minimalnim plaćama.
Europska konfederacija sindikata (ETUC) traži uvođenje “praga dostojanstva” u zakonodavstvo koji će osigurati da se zakonski utvrđene minimalne place ne mogu isplatiti ispod 60% medijalne place i 50% prosječne place u državi članici. -
Novosti iz EGSO-a
NHS – Europski gospodarski i socijalni odbor (EGSO) svaki mjesec objavljuje EESC Info – sažetak događanja u proteklih mjesec dana. Na poveznici u nastavku možete pogledati informacije za veljaču.
Europski gospodarski i socijalni odbor (EGSO) savjetodavno je tijelo Europske unije, osnovano još Rimskim ugovorom kojim je 1958. uspostavljena Europska ekonomska zajednica (EEZ). Taj Odbor na europskoj razini zastupa interese različitih gospodarskih i socijalnih interesnih skupina iz 27 zemalja članica EU i smatra se mostom između institucija EU-a i civilnog društva. -
Sindikat pozvao Vladu da zaustavi propadanje željeznice
(HRT) Aktualnu i prošle vlade prozivaju za propadanje željeznica, neosigurane željezničko-cestovne prijelaze na kojima se gube životi i isklizavanje teretnih vlakova pri malim brzinama.
Sindikat hrvatskih željezničara pozvao je u četvrtak članove Vlade da zaustave propadanje željeznice i osiguraju novac za održavanje pruga jer se na nekima od njih danas vozi pet puta sporije nego u vrijeme Franje Josipa. -
Ažuriranje smjernica EU-a o prilagođavanju radnih mjesta i zaštiti radnika tijekom COVID-a 19
EU OSHA - U svijetu rada ozbiljno pogođenom aktualnom pandemijom poslodavci i radnici moraju primjenjivati nove postupke i prakse s ciljem sprječavanja širenja bolesti COVID-19 na radnom mjestu. Iako će cijepljenje s vremenom dovesti do popuštanja mjera, nije jasno do koje mjere ili kada će doći do vraćanja na uobičajene radne aktivnosti.
Područje sigurnosti i zdravlja na radu (OSH) nudi praktičnu podršku za prilagođavanje rada novim okolnostima te doprinosi suzbijanju prijenosa bolesti COVID-19. -
Nacionalne presude o platformskom radu pokazuju potrebu za djelovanjem na razini EU-a
Tri presude u tri zemlje o pravima dostavljača pokazuju zašto je potrebno djelovanje na razini EU-a kako bi se okončao skandal s platformama koje ne prihvaćaju svoju odgovornost kao poslodavac.
Sud u Španjolskoj utvrdio je da je preko 700 radnika Deliverooa bilo lažno samozaposleno, talijanski sud utvrdio da je platforma diskriminirala vozače koji odlaze na bolovanje, a belgijska vlada utvrdila je da su uvjeti rada Ubera nespojivi sa samozapošljavanjem. -
Potpora Međunarodne konfederacije sindikata
NHS – Sharan Burrow, glavna tajnica Međunarodne konfederacije sindikata (ITUC), koja okuplja 200 milijuna članova sindikata širom svijeta, uputila je Nezavisnim hrvatskim sindikatima pismo potpore..
U svojem pismu izražava solidarnost ITUC-a te divljenje radu hitnih službi u Hrvatskoj, kao i zabrinutost za preživjele i sve one čiji rođaci, prijatelji i sugrađani osjećaju posljedice potresa. -
Zahtjev za dostavom informacija o javnoj nabavi i poticanju kolektivnog pregovaranja
NHS – Nezavisni hrvatski sindikati i Savez samostalnih sindikata Hrvatske uputili su Ministarstvu gospodarstva i održivog razvoja i Ministarstvu rada, mirovinskoga sustava, obitelji i socijalne politike zahtjev za dostavljanjem informacija o javnoj nabavi i poticanju kolektivnog pregovaranja.
Svojim zahtjevom pridružile su se zahtjevu Europske konfederacije sindikata (ETUC) za dodatnim jačanjem Direktive o adekvatnim minimalnim plaćama u Europskoj uniji kako bi se osiguralo da se poslodavce koji odbijaju kolektivno pregovarati sa sindikatima isključi iz postupaka javne nabave te iz pristupa ostalim javnim sredstvima. -
Zašto je sindikalnim središnjicama uskraćen rad na izradi Nacrta prijedloga Zakona o referendumu?
Nezavisni hrvatski sindikati, Matica hrvatskih sindikata i Savez samostalnih sindikata Hrvatske uputili su danas zajedničko priopćenje vezano za Nacrt prijedloga Zakona o referendumu. U nastavku prenosimo tekst priopćenja:
Dana 4. prosinca 2020. godine Ministarstvo pravosuđa i uprave u javno je savjetovanje uputilo Nacrt prijedloga Zakona o referendumu. O tome da se u proteklom razdoblju uopće radilo na izradi ovog propisa, reprezentativne sindikalne središnjice su, kao socijalni partneri, opet saznale iz medija. -
Objavljen popis poslodavaca koji su dobili potporu za srpanj i kolovoz 2020. godine
NHS – Na mrežnim stranicama Hrvatskog zavoda za zapošljavanje (HZZ) objavljen je popis poslodavaca i ukupni iznos potpore koji im je isplaćen iz sredstava poreznih obveznika za mjesece srpanj i kolovoz 2020. godine, a sve u sklopu provođenja mjera potpore za očuvanje radnih mjesta.
-
Sindikati objavili svoj prijedlog direktive o jednakoj plaći u znak prosvjeda zbog odugovlačenja Komisije
ETUC / NHS - Europska konfederacija sindikata (ETUC) poduzela je neuobičajen korak objavivši svoj prijedlog direktive o transparentnosti plaća u znak prosvjeda zbog kašnjenja Komisije s objavom zakona koji je prvotno trebao biti objavljen danas - na Europski dan jednakih plaća. -
Psihosocijalni rizici i poremećaji mišićno – koštanog sustava
NHS - Poremećaji mišićno - koštanog sustava kod radnika počinju se javljati tijekom razdoblja u kojem su se pojavili novi načini organizacije rada i upravljanja, usmjereni prema pojednostavljenju i fleksibilnosti proizvodnje i zapošljavanja u industrijskim i uslužnim sektorima u Europi. Povećan intenzitet rada povezan je sa sve većim teretom fizičkih, psihosocijalnih i organizacijskih ograničenja uzrokovanih različitim rizicima (kemijskim, buka i sl.) kojima je izložen sve veći broj radnika u industrijskom i uslužnom sektoru u Europi.
-
Europski tjedan za sigurnost i zdravlje na radu
NHS- Europski tjedan za sigurnost i zdravlje na radu ove se godine održava od 19. do 23. listopada. Svaki Europski tjedan organizira Europska agencija za sigurnost i zdravlje na radu (EU –OSHA) s partnerima. U središtu kampanje je tema kojom se pokušava dignuti svijest o važnosti aktivnog upravljanja sigurnošću i zdravljem na mjestu rada u kojem svi sudjeluju.
Na početku tjedna, 12. listopada EU – OSHA službeno pokreće kampanju čija tema je ove godine prevencija i upravljanje poremećajima mišićno – koštanog sustava povezanih s radom, a koji su najčešći zdravstveni problemi u Europi povezan s radom. -
Epidemija stresa nakon zatvaranja gospodarstva - potrebna EU direktiva
ETUC/NHS - Sindikati pokreću kampanju za donošenje EU direktive za rješavanje stresa vezanog za rad usred krize mentalnog zdravlja koja je pogoršana zatvaranjem gospodarstva. Stres vezan za rad dosegao je epidemijske razmjere i prije zatvaranja gospodarstva i bio je odgovoran za više od polovice svih izgubljenih radnih dana u EU.
Novi podaci Eurostata pokazuju kako svaki treći radnik stalno ili često radi pod vremenskim pritiskom, što je veliki uzročnik stresa. -
Svjetski dan dostojanstvenog rada
NHS - I ove se godine, trinaesti put po redu, 7. listopada širom svijeta obilježava Svjetski dan dostojanstvenog rada. Iako se početak njegovog obilježavanja nekako „poklopio“ s početkom velike svjetske gospodarske krize i recesije, nije njegovom obilježavanju ona bila neposredan povod. Povod je bilo dugogodišnje udaljavanje sustava rada od njegovog temeljnog smisla i sve veće priklanjanje gospodarskih politika interesu kapitala.
Svake je godine za taj dan Međunarodna konfederacija sindikata (ITUC) istaknula neku prigodnu temu. -
Trošak testiranja na Covid-19 koji poslodavac plaća za radnika nije oporeziv primitak
NHS – U Narodnim novinama broj 103/2020 objavljene su Izmjene i dopune Pravilnika o provedbi Općeg poreznog zakona temeljem kojih se trošak laboratorijskog ispitivanja uzročnika zarazne bolesti odnosno epidemije zaraznih bolesti koji poslodavac na svoj teret omogućuje radnicima u interesu obavljanja djelatnosti poslodavca, ne smatra dohotkom od nesamostalnog rada, nego neoporezivim primitkom.
S obzirom da nema propisane šifre, ovaj se neoporezivi primitak radnika ne iskazuje u obrascu JOPPD. Izmjene i dopune Pravilnika o provedbi Općeg poreznog zakona na snazi su od 19. rujna 2020. godine.
-